ВИДЕО

ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ТЕРМИНЫ

Мораторий (англ. Moratorium) - это временная отсрочка уплаты платежей по долговому обязательству лица...

Жирант (англ. Endorser) - это лицо, которое передает долговое письменное обязательство, выданное на него же...

Акциз (англ. Excise) - это налог, относящийся к категории косвенных налогов, которым облагается не...

Бухгалтерский баланс (англ. Balance Sheet) - это документ, в котором отображается информация о финансовом положении...

Вексель (англ. Bill) - вид ценной бумаги, которая содержит либо безоговорочное обязательство лица, которое выдало...

Контроль (англ. Control) - это элемент управления экономическими объектами и процессами, суть которого состоит в надсмотре над ними с целью...

Качество услуги (англ. Service quality) - это комплексная характеристика продукта какого-либо труда, определяющая его полезность...

ПОЛИТИЧЕСКАЯ ЭКОНОМИЯ
  8.4 Стоимость рабочей силы  

Носителем стоимости товара «рабочая сила» является ее потребительская стоимость. Это означает, что предприниматель (предприятие) покупает только ту рабочую силу, которая благодаря профессиональным навыкам и способностям способна производить продукцию или предоставлять услуги, которые соответствуют задачам предприятия.

Стоимость рабочей силы не является величиной постоянной. Она изменяется вместе с изменением стоимости жизненных средств рабочего и его семьи, т.е. с изменением величины рабочего времени, необходимого для их производства.

Работодатель платит работнику стоимость его рабочей силы, а сам оказывается в выигрыше потому, что купив рабочую силу, работодатель, как ее временный владелец и собственник средств производства вправе требовать от рабочего большего объема труда, чем необходимо самому рабочему для воспроизводства своей рабочей силы.

Т.о. к необходимому раб. времени, в течение которого работник создает достаточный для себя «необходимый продукт», работодатель невидимо присоединяет «прибавочное рабочее время», в течение которого рабочий создает не оплачиваемый работодателем «прибавочный продукт». При продаже товара, в котором представлены необходимый и прибавочный труд работника, работодатель и получает ожидаемую прибавочную стоимость.

Стоимость товара «рабочая сила» определяется ее спросом и предложением, а также фактическими затратами работодателя на содержание рабочей силы.

Эти затраты включают:

  • 1) затраты на оплату труда за выполненную работу;
  • 2) вознаграждения и пособия;
  • 3) расходы на питание и иные льготы, предоставляемые натурой;
  • 4) расходы на содержание жилья для работников;
  • 5) расходы на социальное и медицинское страхование;
  • 6) расходы на подготовку и переподготовку кадров и др.
  8.4 Стоимость рабочей силы  

ВСЕ МАТЕРИАЛЫ РАЗДЕЛА:

ЛИТЕРАТУРА

© 2012-2014 Economix.in.ua - Economics and more

Перепечатывание и использование материалов в электронном формате разрешается только при наличии гиперссылки на economix.in.ua

Использование материалов в печатных изданиях допускается только с письменного разрешения администрации и/или автора материалов.

Материалы размещенные на сайте опубликованы c согласия автора(-ов),
либо получены из открытых интернет источников.

Создание и продвижение:
Bizonoff - интернет-консультант